La Entidad Prestadora de Servicios de Saneamiento (EPS) SEDA-Juliaca se encuentra en el centro de la polémica tras el grave accidente laboral que dejó herido a su trabajador, Gregorio Chambilla Choque. La Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (Sunafil) reveló que la empresa ya había sido sancionada previamente con una multa superior a 15,000 soles por incumplir normas de Seguridad y Salud en el Trabajo (SST).
El accidente ocurrió el pasado 12 de marzo, cuando Chambilla Choque, quien además se desempeñaba como jefe de Seguridad y Salud en el Trabajo, subió sin autorización al techo del local para limpiar la acumulación de granizo y sufrió una caída que le ocasionó graves lesiones.
Investigación en curso
Sunafil, por disposición del superintendente nacional Michael Guevara Varela, emitió la Orden de Inspección N° 107-2025-SUNAFIL/IRE-PUN, designando a la inspectora Jessica Calsin Adco para investigar las condiciones laborales de la empresa.
Durante la inspección realizada el jueves 13 de marzo, el Intendente Regional de Sunafil Puno, Álvaro Carbajulca Durán, junto a su equipo, detectaron graves deficiencias en las instalaciones eléctricas y presencia de filtraciones que ponían en riesgo al personal.
Estas deficiencias ya habían sido advertidas en intervenciones anteriores, lo que motivó la sanción de más de 15,000 soles impuesta a la EPS.
Los trabajadores exigen mejoras
Cabe precisar que los trabajadores realizaron un plantón exigiendo mejores condiciones laborales, evidenciando el malestar existente en la empresa.